中国决策网讯（汉维臣 通讯员 韩沙沙） 5月7日至13日，甘肃能化劳模工匠先进典型宣讲会走进多地。由“陇原工匠”培育对象谢勇等8人组成的宣讲团，结合自身岗位经历，用朴实语言和生动事例传递榜样力量。“面对煤炭市场下行压力，劳模精神如灯塔照亮前行道路。”景泰煤业职工刘继华感慨地说。

今年以来，集团各级工会将“工人思政课堂”搬到生产一线，送书送教5000余册，组织工会干部学习研讨30多次，开展劳模工匠宣讲100余场次，举办“她”系列活动和读书分享会50多场。同时，线上活动也开展得如火如荼，万名职工参与网上答题，百余名劳模先进事迹在官微展播。一系列活动让劳模精神深入人心，夯实职工团结奋斗的思想基础。

张国财从普通工人成长为众多荣誉加身的“工人之星”，是甘肃能化集团推进产业工人队伍建设改革的生动写照。“服务企业发展，激励职工建功”是集团工会重点工作之一。今年，各级工会协调资源，推动“产改”向基层延伸。窑煤公司工会推行“新八级工”职业技能等级制度，搭建创新工作室、竞赛等平台，畅通124个工种人才发展通道，技能人才总量达4454人。

海石湾煤矿贾晓荣、金河煤矿徐国喜、白银热电公司卢海金等众多职工借助工会开展的劳动竞赛、技能比武等活动，实现技能提升与个人成长。今年，集团围绕主体工种开展劳动竞赛50多场、技能竞赛30多场，参与职工近1.7万人次，创建12个创新工作室，攻克20多个技术难题，培训职工4000余人次，掀起“比学赶帮超”热潮。

职工的“关键小事”，就是工会的“心头大事”。甘肃能化集团各级工会完善提升职工生活品质标准体系，实施职工温暖工程。

6月21日，窑煤公司海石湾煤矿上演“亲情助安”温馨一幕，职工家属在井口迎接亲人升井，一句句问候暖人心扉。集团工会发挥女职工家属协管员作用，营造“家企同心、守护安全”氛围。

此外，工会从细微处入手，依托官微反馈职工意见，组织干部包保基层解决难题，加强职工生活监督管理，开展各类安全关爱活动，深化四季关爱品牌和普惠服务。海石湾煤矿的“清凉行动”、大水头煤矿的“温馨能量补给站”、金昌公司的“清凉驿站”、窑煤三矿的女工协管员帮厨行动、魏家地煤矿为女职工配备洗衣机等举措，彰显工会对职工的关怀。

据悉，甘肃能化集团公司，作为甘肃重要能源基地，是甘肃能源安全与经济发展的关键支撑。甘肃能化集团各级工会以职工文化融入企业管理经营，在思想引领、融合发展、维权服务、改革创新上持续发力，团结动员职工担当作为，为企业高质量发展贡献磅礴“工”力量。